#project #groupone #personal-development

---
- Capability to share knowledge
	- Effectief kennisdelen
- Effective communication
	- Effectief communiceren
- Mastered the role; todo map with Rutger skills required for role and how to prove mastery of each.
	- De rol gemeesterd
- How one manages projects and reviews them
	- Project management en review

^ Medior volgens Rutger en anderen

Principal as standout.

Senior:
- Defines best practices -> degene zijn die laat zien hoe het moet
- Business needs duidelijk & hoe ns werkaansluit
- Zelfstandigheid -> tijd verdedigen: prioriteseren vragen bijv
- Defineren van scope -> en aan houden & verdedigen
- In staat intern/extern stakeholders id & op hoogte stelle ; impact 

mijn probleem: het grote plaatje zien
keuzes backup-service; zoals hoe backup plans geimplementeerd zijn (eigen manier).
Principle of least astonischment niet aanhouden.
Architectuur kennis/zicht verbeteren.